Wir suchen wieder Verstärkung für unser Team

Tobias Coring

Administrator
Teammitglied
Wir suchen Verstärkung für unser Team.

Lager- und Versandmitarbeiter (m/w)

- In Vollzeit -

40 Stunden pro Woche / Keine Wochenendarbeit

Dein Aufgabenfeld würde folgende Dinge umfassen:
- Kommissionierung von Waren
- Verpacken von Sendungen
- Allgemeine Lagertätigkeiten
- Warenannahme & Eingangsbuchungen sowie Qualitätsprüfung
- Retourenbearbeitung
- Bestandskontrollen
- Aushilfe in der Produktion
- Pflege der Wasserpflanzenanlage

Wir wünschen uns von dir:
- Erste Berufserfahrung im Versand/Lager
- EDV-Kenntnisse
- Organisiertes Arbeiten
- Teamfähigkeit
- Pünktlichkeit
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache

Aquaristik- / Aquascapingerfahrung würden dein Aufgabenfeld zusätzlich erweitern. Dies wäre jedoch keine zwingende Voraussetzung für den Job.

Falls du Interesse hast in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen zu arbeiten, welches dir eine feste Anstellung sowie individuelle Aufstiegsmöglichkeiten bietet, bewirb dich bitte mit ausführlichen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@aquasabi.de.
 
Hi Tobias,

leider zu weit weg. Kannst du nicht ein Versandlager in Berlin eröffnen? :lol:
 

Tobias Coring

Administrator
Teammitglied
Hi,

ihr könnt uns gerne immer Initiativbewerbungen schicken. Wir suchen perspektivisch definitiv wieder Verstärkung.
 

Lukander

Member
Hallo.

Eine Frage hätte ich noch. Würde sich ein Umzug aus einer anderen Stadt für diesen Job lohnen?

Bin überlegen ob ich mich mal bewerben sollte
 

Lukander

Member
Ein arbeitgeber hat durch einen Umzug eines potentiellen Mitarbeiters keine vor oder Nachteile. Ausser es ist ein super qualifizierter der das Unternehmen meilenweit nach vorn bringt. XD.

Ich meine also als Arbeitnehmer. Für Mindestlohn beispielsweise würde sich ein Umzug nicht lohnen. Das aber auch keine 20euro gezahlt werden ist mir auch bewusst.
 

Tobias Coring

Administrator
Teammitglied
Hi,

Aquasabi zahlt über dem Mindestlohn. Ob sich ein Umzug lohnt, muss jeder für sich ausmachen. Gehaltsvorstellungen kann man bei der Bewerbung gerne gleich mit angeben.

Ob aber solche Gedankenspiele wirklich lohnenswert sind, würde sich ja eh erstmal nach der eigentlichen Bewerbung und den dann ggf. folgenden Bewerbungsgesprächen zeigen :).
 
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